
Andora, majhna država v Pirenejih med Francijo in Španijo, se ponaša z enim najvišjih življenjskih standardov v Evropi. Država ponuja odlične delovne pogoje, visoke plače in nizke davke, vendar se hkrati bori s kritičnim pomanjkanjem delovne sile. Domači delavci preprosto ne zadoščajo več za normalno delovanje gospodarstva.
Kneževina z nekaj več kot 90 tisoč prebivalci dosega bruto domači proizvod v višini približno 39.000 evrov na prebivalca. To jo uvršča med vodilna evropska gospodarstva, poroča francoski portal Linternaute. Obdavčitev ostaja izjemno nizka, saj davek na dodano vrednost ne presega 4,5 odstotka. Podatki Svetovne banke kažejo, da povprečni bruto mesečni dohodek na prebivalca dosega okoli 3700 evrov, kar močno presega evropsko povprečje. Povprečna mesečna plača je nedavno znašala 2760 evrov, kar predstavlja skoraj osemodstotno rast v primerjavi s prejšnjim letom. Finančni sektor močno prednjači s plačami okoli 4970 evrov, sledi energetika s 3600 evri. Najnižje plače imajo delavci v gostinstvu in kmetijstvu, kjer zaslužijo nekaj več kot 2000 evrov.
Vlada prisiljena v zviševanje kvot za tujce
Za impresivnimi gospodarskimi številkami se skriva veliko neravnovesje. Andorska vlada je morala zaradi pomanjkanja kadra nedavno odobriti dodatna delovna dovoljenja, čeprav je prvotno znižala imigracijske kvote. Zdravstvo, izobraževanje, oskrba starejših in bolnih ter javni prevoz trenutno predstavljajo največje prioritete pri zaposlovanju.
Turistični sektor prav tako ponuja številne priložnosti, saj država nenehno išče natakarje, kuharje in vzdrževalce. Vlada je za poletno sezono najprej odobrila 500 začasnih dovoljenj za hotelirstvo in gostinstvo, nato pa dodala še 250 dodatnih, ko so delodajalci prvotno kvoto hitro zapolnili. Oblasti so zagnale tudi edinstven pilotni program za mednarodno zaposlovanje, ki dokazuje, da turizem v Andori zdaj živi skozi vse leto.
Sanjski pogoji in stroga delovna zakonodaja
Plača pa ne predstavlja edinega razloga za iskanje dela v tej gorski državi. Tuji delavci uživajo močna jamstva, ki jih zagotavlja tamkajšnja delovna zakonodaja. Delovni teden traja 40 ur, zaposleni imajo na voljo 30 dni letnega dopusta, sistem pa jim nudi celovito socialno zaščito.
Zaposleni v andorski sklad za socialno zavarovanje vplačujejo 6,5 odstotka plače, kar jim pokriva zdravstveno varstvo, nadomestilo za brezposelnost in pokojnino. Davek na dohodek ostaja izjemno ugoden, saj država sploh ne obdavči neto dohodkov pod 24.000 evri, najvišja davčna stopnja pa znaša le 10 odstotkov.
Ker Andora ne sodi v Evropsko unijo, državljani drugih držav nimajo avtomatske pravice do dela. Kljub temu pa imajo državljani Francije, Španije in Portugalske zaradi dvostranskih sporazumov precej olajšane postopke, še posebej pri združevanju družin.











